导语：

中年失业比青年失业更可怕！而这个年龄段的人就是咱们一批80后，90后，这一批人通常承担着较重的生活压力，养家糊口、抚养子女、照顾老人等，失业重新找工作，又面临技能过时、年龄歧视的问题，大部分招工年龄几乎都是要求35岁以下，再高点就是40岁以下。

事件

今年4月份，全国16-24岁青年调查失业率为20.4%，首次突破20%。国家统计局新闻发言人付凌晖5月16日表示，相关部门目前正在积极出台政策，将有针对性地进行帮扶，青年人就业形势会逐步改善。

【资料图】

马上毕业季了，一千多万大学生嗷嗷待哺！ 当然，对于这个问题权威人士也指出，就业形势总体向好的！困难也就只是暂时的。 还是建议企业要在能力范围内多承担一点社会责任，不能在996的搞下去，高薪少点，岗位多点！

不少网友表示，如今大学生太多，年轻有为，思维各方面都比30、40岁以上的好，所以到了35岁以后，就被社会“强制退休”，而除了外卖、跑滴也就没有什么工作能容下。

而企业：就业思想也有问题，个个都想跑去体制内，或者外企之类的，我们这些小微企业，根本就招不到人，哪怕薪水合理。

对于就业难的问题，也有人指出主要还是年轻人刚出来，各方向的技能为零。所以未来这几年，知名大专和技校毕业生更吃香，普通本科高不成低不就很难找工作！

未来就业的方向在哪？

一、技术领域

据统计，到2025年，全球数字经济的规模预计将达到23万亿美元，其中云计算、大数据、人工智能等技术产业将占据重要的比重[1]。

这意味着，未来的就业市场将更加需要掌握数字技术的人才。根据去年发布的《2022年全球技术趋势报告》显示，未来十年最受欢迎的职业中， 软件开发工程师、数据科学家、人工智能专家等占据了主导[2]。

二、政策导向

最近这几年，相关部门都在一直强调提高职业教育和继续教育的水平，为社会提供更多高技能人才[3]。

同时，也鼓励创业，提供了一系列的创业支持政策，如税收优惠、融资支持等。这表明，未来的就业方向不仅需要关注技术领域的发展，也需要关注政策导向。

三、服务业

根据世界银行的报告，到2030年，全球将新增约6亿个服务业工作岗位，占新增工作岗位的70%以上[4]。

服务业不仅可以提供大量的就业机会，也能提供各种类型的工作，适应不同人群的需求。随着消费升级和社会进步，医疗卫生、教育、文化娱乐等领域的服务业发展空间巨大，这些领域的就业机会也相对较大。

四、灵活就业和远程工作

由于科技的发展，远程工作、自由职业等灵活就业形式已经越来越普及。根据国际劳工组织的报告，预计到2025年，全球将有超过13亿的远程工作者[5]。

对于青年人来说，这种工作方式提供了更多的选择，他们可以根据自己的专业技能和兴趣，选择最适合自己的工作方式和时间。

然而，面对未来就业的挑战，青年人还需要提升自身的综合素质和能力。未来的就业市场不仅需要专业技能，更需要创新思维、团队协作、跨文化交流等综合素质。

总的来说，未来的就业方向将更加倾向于技术领域，特别是数字技术领域，同时也需要关注政策导向，包括职业教育、创业支持等。

服务业的发展也将提供大量的就业机会，特别是医疗卫生、教育、文化娱乐等领域。灵活就业和远程工作也将成为未来就业的重要趋势。

在这个过程中，青年人需要提升自身的综合素质和能力，以适应未来的就业市场。

引用资料：

[1] \"2025年全球数字经济规模预计达到23万亿美元\", 《经济参考报》，2022年。

[2] \"2022年全球技术趋势报告\", LinkedIn，2022年。

[3] \"国家中长期教育改革和发展规划纲要\", 中国教育部，2020年。

[4] \"世界发展报告2023：全球服务业的崛起\", 世界银行，2023年。

[5] \"全球远程工作报告\", 国际劳工组织，2022年。

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